ECOBOLSA - Kashkari (Fed) cree que hay demasiada incertidumbre para bajar los tipos de interés

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26/05/2025 12:14:09

Kashkari (Fed) cree que hay demasiada incertidumbre para bajar los tipos de interés

El presidente de la Reserva Federal (Fed) de Mineápolis, Neel Kashkari, ha asegurado que los cambios en la política comercial y migratoria de Estados Unidos están generando demasiada incertidumbre como para que el banco central mueva los tipos de interés en el corto plazo.

Kashkari (Fed) cree que hay demasiada incertidumbre para bajar los tipos de interés

"Todo es posible. ¿Será lo suficientemente clara (la situación) en septiembre? No estoy seguro en este momento. No estoy seguro en este momento. Tendremos que ver qué dicen los datos, pero también cómo avanzan las negociaciones", ha señalado Kashkari en una entrevista concedida a Bloomberg Television.

Con todo, Kashkari ha precisado que, si se alcanzan acuerdos comerciales entre EEUU y otros países en los próximos meses, "eso debería aportar mucha de la claridad que estamos buscando".

Cabe señalar que el presidente de Estados Unidos, Donald Trump dijo este domingo que ha aceptado una prórroga del plazo para la entrada en vigor de los aranceles del 50% sobre la Unión Europea (UE) hasta el 9 de julio. Trump impuso aranceles del 20% a la UE como parte de los aranceles recíprocos que anunció a principios de abril, en el llamado Día de la Liberación. Esto, antes de reducir la tasa al 10% por 90 días el 9 de abril.

Por otro lado, Trump anunció una tregua arancelaria de 90 días con China, efectiva desde el pasado 14 de mayo. Por otro lado, EEUU llegó a principios de mayo a un acuerdo comercial con Reino Unido para imponer un arancel del 10% a las exportaciones británicas y que Londres grave con un 1,8% las importaciones estadounidenses. También implica una rebaja para las tarifas aplicadas sobre los automóviles.

Según Kashkari, los aranceles dejan a la Fed sin mucho margen de movimiento para tocar los tipos de interés. "Esta incertidumbre podría estar afectando la actividad económica y generando desafíos para nosotros porque no sabemos dónde se estabilizarán las cosas y, por tanto, hacia dónde deberíamos orientar la política monetaria", ha subrayado.

Varios responsables de la Fed han señalado recientemente que su enfoque de esperar y observar podría durar meses, ya que la Fed sigue tratando de entender el impacto de los aranceles en la economía estadounidense. "La economía está en constante cambio, la política también, hay mucha incertidumbre. Creo que tendremos que esperar de tres a seis meses para ver cómo se estabiliza la situación", ha destacado el presidente de la Reserva Federal de Nueva York, John Williams.

El pasado viernes, el Tribunal Supremo publicó una resolución que blinda a la Reserva Federal y a su presidente, Jerome Powell, de los ataques del presidente del país, Donald Trump, al señalar que el mandatario no puede despedir a los miembros del banco central.

"La Reserva Federal es una entidad cuasi privada con una estructura única que sigue la tradición histórica distintiva del Primer y Segundo Banco de los Estados Unidos", ha señalado el Supremo.

Esta afirmación se enmarca en la causa para eliminar la suspensión de las órdenes que prohíben la destitución por parte de Trump de un miembro de la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB) y de otro integrante de la Junta de Protección del Sistema de Mérito (MSPB).

Cabe recordar que, pese a negarlo, Trump ha señalado en repetidas ocasiones su intención de despedir o, como poco, relevar como presidente de la Fed a Powell por su reticencia a bajar los tipos de interés.


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Signo mixto en Wall Street con el foco en la reunión de tipos de la Fed

  • Mercados - 04/12/2025 22:06

Wall Street ha cerrado con signo mixto (Dow Jones:-0,07%; S&P500:+0,11%; Nasdaq:+0,22%) este jueves con los inversores pendientes de la reunión de tipos que la Reserva Federal (Fed) celebrará el próximo 10 de diciembre. Esto, a medida que aumentan las apuestas de un recorte de 25 puntos básicos tras la debilidad mostrada por el mercado laboral.